隨著全國開工復產節奏加快，用工需求也日益旺盛。
浙江一些企業在春節假期里就接到了訂單，假期一結束，當地趕緊組織了招工團，奔赴西部地區開展招聘。此行他們的收獲如何？來看總臺記者的現場探訪。
總臺央視記者 唐蕾：這里是四川巴中的春風送崗招聘會現場，來自浙江金華的25家企業帶來了一萬多個崗位，現場前來咨詢應聘的人非常多，氣氛非常火熱。
求職者：早點計劃，大家都想找個好工作。
求職者：八點半就過來了，年一過就想上崗賺錢，不到養老的時候應該拼，該拼的年華不拼那不行的。
求職者們想要一份好工作，跨省招工團也是有備而來。
浙江省金華市人力資源和社會保障局副局長 張政：今年比去年來得早了，早了一兩天，就投放了四十萬的流量。定向把這個信息投放給巴中的求職者，讓有求職意愿的老百姓都能看到我們的招聘信息。
采訪中，記者了解到，招工團如此焦急，是因為一些企業已有訂單在手，就等工人返崗復工。尤其是電子電器、農業裝備、新能源汽車、日化、戶外用品等企業的用工缺口較大。
造夢者（浙江）科技有限公司人事經理 張君婭：去年有國補還有以舊換新，我們增加了訂單，所以今年的訂單是相當于爆單。
浙江天翼寵物用品有限公司人力資源負責人 童麗娟：二三月的訂單就排在這里，真的就等著人來了。
浙江義烏佛堂鎮零工市場招聘專員 陳夢瑤：可能還要需要一萬多個人，正月十五之前，把我們所有企業的崗位都能給補齊。
訂單不等人，為了在“搶人大戰”中尋得先機，各家企業也是想盡辦法。亮薪資待遇、比福利保障不用說，一家企業更是把工廠VR全景圖帶到了現場。
浙江星萊和農業裝備有限公司人事經理 朱巧姬：可以更直接地了解我們工廠的工作環境，廠容、廠貌，以及宿舍等基礎設施。
朱巧姬告訴記者，他們主要生產高速插秧機和山地丘陵拖拉機，產品應用于全國各個糧食主產區。隨著農業現代化的加速推進，半年前，他們投產了新的生產基地，節后的這次招人，對他們來說非常關鍵。
浙江星萊和農業裝備有限公司人事經理 朱巧姬：一年之計在于春，一開工，我們就各條戰線馬不停蹄在大量招聘，這次帶過來260個崗位，主要還是技能的崗位，訂單在手，工人到崗之后就可以馬上開干了。
眼下，春耕備播在即，企業已經接到6000多臺訂單，排產也到了六月份。一旦人員到位，企業就要開足馬力忙生產，全力奮戰今年的“開門紅”。
浙江星萊和農業裝備有限公司人事經理 朱巧姬：現在國家產業政策比較好，對農業機械這塊扶持力度也是非常大。今年的目標是1萬臺，產能增長大概30%，今年干勁還是非常足的，擼起袖子加油干。
因為對今年的生產充滿信心，招工團還坐著大巴車下沉到鄉鎮街區，打算建立一個長期的用工渠道。
浙江星萊和農業裝備有限公司人事經理 朱巧姬：這次建立了聯系，細水長流，來日方長。
從城市到鄉村，三天時間，招工團的行程緊鑼密鼓。不少企業告訴記者，這次收獲不少。
浙江星萊和農業裝備有限公司人事經理 朱巧姬：傳單發完了，表格也填滿了，大學生剛才有一個報名的，五個人可以隨車走，另外幾個要家里的事情處理完之后自己再去。
金華五彩服飾有限公司人事經理 周善群：帶來的崗位名額已經基本上招好了，招滿了，還超出。
金華一家人力資源企業還和巴中市簽訂了勞務合作協議，定期輸送人員。
浙江義烏佛堂鎮零工市場招聘專員 陳夢瑤：最近的一批在三天以后就會有一大巴車的人送到浙江金華，能夠給金華的企業解決一部分的用人需求。
結束巴中的行程后，招工團的腳步并沒有停歇。
浙江省金華市人力資源和社會保障局就業服務中心副主任 方力：到列車上招聘、軌道交通站點招聘，派出六七十個招工小組到云貴川、河南、江西、安徽，這些外出務工比較多的省份開招聘會，最快的時間來滿足企業的用工需求。
點對點門對門
花式招工搶節后“開門紅”
為了搶抓節后生產的黃金期，不僅招工團在積極行動，各地還密集開通點對點包車，讓外出務工人員可以走出家門到廠門。大大小小的新春招聘會和技能培訓也讓節后用工市場熱氣騰騰、充滿活力。
記者從人力資源社會保障部了解到，截至2月11日，全國已累計發出務工人員專車、專列、包機1.5萬輛（列、架）次，輸送勞動者37萬人。
從陜西商洛丹鳳縣出發的這些大巴車，就搭載了657名務工人員前往長三角地區，“丹鳳廚工”是當地知名勞務品牌，他們中的不少人都有拉面、烤串的手藝。
陜西“丹鳳廚工”勞務品牌形象代言人 李鋒：目前丹鳳縣在餐飲相關產業鏈上工作的已經達到一萬兩千多人，爭取今年突破一萬五千人。
基于對返鄉務工人員的流動軌跡進行分析，大數據發現，春節假期后，農民工返崗速度明顯加快。正月初八到正月十二這五天時間里，廣東和浙江農村勞動力增加了40%。
不僅是流動更順暢，這段時間，各地新春招聘會也是火熱不斷，截至2月11日，全國累計舉辦各類招聘活動2.2萬場，發布1500萬個崗位。在山東煙臺，當地首次采取定向邀約企業的方式，提供了智能制造、金融服務、信息技術等領域的4500多個就業崗位。
煙臺市公共就業和人才服務中心市場服務科副科長 王粟：邀請了各行業內規模較大、有一定影響力630余家企業參會，為用人單位和求職者搭建起溝通橋梁。
河南鄭州航空港的這場招聘會，一下子拿出22000多個崗位，其中新能源、新材料等產業人才需求旺盛。
鄭州某新能源車企人事經理 任永斌：2025年，有很多新的產能產線要進入生產，對于高技能人才的需求量會非常大。
面對有意愿在家門口就業的返鄉群體，這段時間，各地技能培訓也沒有停歇。在云南文山州，一些村民接受電商運營、植保無人機等行業的職業培訓后，決定留在家鄉就業創業。
云南文山州馬關縣小壩子鎮中哈拉村村民 楊春云：能讓我們學到多一個技能，很高興。無人機這方面的發展，我覺得以后肯定會很好的，吊運、打農藥、撒肥這些用的場景還是比較多的。
帶著干勁復工
滿懷信心上崗
很多地方春節假期里就開始招工，現在正月十五元宵佳節也過了，崗位招得怎么樣？此外，不少人已帶著滿滿的干勁返崗復工，2025年大家又有什么期待？
記者：今天的招聘情況怎么樣？
招聘企業代表 童麗娟：還可以，還是比較滿意的。這邊的巴蜀人、巴中人們都是很熱情，我也加了好多人的微信了。
求職者：政府安排這個活動還是挺好的，比線上找工作要好很多。
招聘企業代表 施綱兵：我們的愿望，就是能夠跟企業雙向奔赴，為企業帶來更多的活力。
招聘企業代表 紹軍：初八就已經開工了，用工需求還是比較大的，平昌的朋友到浙江金華來，共同致富。
企業副總經理 張海龍：目前的復工率已經在80%左右，因為這兩年訂單在不斷地增加。正月初八開始，人事的同事已經提前上班，在滿負荷招工。
企業董事長 余方文：我們第一季度訂單同比增長了36%，正月初四就已經全線開工，受共建“一帶一路”影響，中亞地區的訂單非常迅猛。
企業銷售經理 姜蒙：開年我們就非常努力。朝著我們今年的目標，擼起袖子拼命干。
企業生產經理 楊帆：今年接的訂單比較多，我們員工在加班加點生產，2025年肯定比2024年好很多，希望工作干得越來越好，薪資越來越高。
企業生產經理 段文林：特別有信心，干勁也是特別足。
企業員工 范若英：過完年以來，訂單銷售比較可觀的，去年開始我們調整了一些戰略，不再比價格，去比質量，全心全意為客戶創造價值，2025年的前景還是可期的。
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